2018年1月10日下午，汕头市卫生学校公共文科I教研室和公共文科II教研室联合召开学习座谈会。张亮校长亲临会场调研，与老师们共同研究学校的发展。参加座谈会的还有学生管理组组长肖巧娟、办公室主任周斌、教务科副科长李颖、总务科科长林伟彬、招生办主任蔡丽妮以及公共文科I和II教研室全体教师。

下午3：15分，座谈会在教务科负责人主持下准时召开。前来参加会议的张亮校长表示，今天这个会议是学校领导和有关部门2018年参加的第一场教研室活动，接下来校领导还将安排时间到其它教研室和大家一起交流互相学习，一起探讨学校未来的发展以及沟通解决管理工作上碰到的问题，欢迎文科教研室的老师们针对如何加快学校发展畅所欲言，多提出意见建议。

公共文科II教研室主任蔡爱武老师首先发言，她汇报了教研室开展德育教学和英语教学的情况，并向学校建议调整英语学科排课方式和教师坐班时间等老师们关心的问题。

随后，公共文科I教研室主任林孜老师也在会上进行发言，她汇报了教研室老师们作业批改量和组织课余活动方面的情况，同时她也向学校建议重新调整教师排课方式，并就校内津贴计算等一般管理问题如何与老师们及时沟通提出建议。

会议在隆重热烈的气氛下进行，在两位教研组长发表意见后，文科教研室的其他老师也在会议上进行发言。

针对两个教研室提出的排课问题，教务科李颖副科长和余奇恩老师均表示，将认真考虑，并争取尽快召开学生座谈会，针对此项问题进行专题研究。

在认真倾听与会人员的发言后，张亮校长提出三点意见。一是学校实行坐班制度，主要目的是通过集中，让老师们进行集体备课或研讨课题，学校也尽量将有关会议安排在坐班日当天，便于与老师们更好地沟通。他希望老师们要慢慢适应，学校也会对一些有特殊情况的老师提供支持帮助。二是两校合并后，学校将维持稳定作为一项最重要的工作来抓，在不违反政策的条件下，逐步提高所有教职员工的待遇。针对部分老师提出的课酬计算方式的问题，学校正在研究制定更加科学合理的方案，从而激发教师们的工作热情。三是各个职能部门本着服务为民的观念，领导干部要以上率下起到带头示范作用，多深入基层了解沟通，让合并后教职员工有归属感，对学校有认同感。他强调，不能在合并以后，存在派系之分，更不允许搞小团伙、搞分散。大家要互相学习，互相补漏

张亮校长要求各教研室要按照学校办学的提高和提升需要，发挥团结广大教师，秉着协作、互相进步的精神，在提高老师们的业务能力上多下功夫。他还勉励老师们积极参与科研、编写教材，要把上课当成一种事业，不忘初心，共同为学校的学科建设与科技创新作贡献，携手共创学校辉煌美好的明天。